• اختيار مكتب استقدام: يجب اختيار مكتب استقدام مرخص ومعتمد من الجهات الحكومية ذات العلاقة.

   

   

• تقديم المستندات المطلوبة: يجب تقديم المستندات المطلوبة إلى مكتب الاستقدام، مثل:

  • جواز سفر العامل
  • شهادة الميلاد للعامل
  • شهادة الخلو من الأمراض
  • شهادة حسن السيرة والسلوك
  • شهادة مؤهل العامل

• دفع الرسوم المقررة: يجب دفع الرسوم المقررة لاستقدام العمالة، والتي تختلف من دولة إلى أخرى.

• متابعة إجراءات الاستقدام: يجب متابعة إجراءات الاستقدام مع مكتب الاستقدام حتى اكتمالها.

الخطوات التفصيلية لاستقدام العمالة من الخارج:

تختلف الإجراءات التفصيلية لاستقدام العمالة من الخارج من دولة إلى أخرى، ولكن بشكل عام هناك بعض الإجراءات العامة التي يمكن اتباعها:

الخطوة 1: تحديد نوعية العمالة المطلوبة:

أول خطوة لاستقدام العمال من الخارج هي تحديد نوعية العمالة المطلوبة. يمكن أن تكون العمالة المنزلية أو العمالة المهنية أو العمالة الفنية.

الخطوة 2: اختيار مكتب استقدام:

بعد تحديد نوعية العمالة المطلوبة، يجب اختيار مكتب استقدام مرخص ومعتمد من الجهات الحكومية ذات العلاقة. يمكن البحث عن مكاتب الاستقدام عبر الإنترنت أو من خلال الجهات الحكومية المختصة.

الخطوة 3: تقديم المستندات المطلوبة:

يجب تقديم المستندات المطلوبة إلى مكتب الاستقدام، مثل:

• جواز سفر العامل.
• شهادة الميلاد للعامل.
• شهادة الخلو من الأمراض .
• شهادة حسن السيرة والسلوك.
• شهادة مؤهل العامل.

الخطوة 4: دفع الرسوم المقررة:

يجب دفع الرسوم المقررة لاستقدام العمال ، والتي تختلف من دولة إلى أخرى. يمكن الحصول على معلومات عن الرسوم المقررة من مكتب الاستقدام أو من خلال الجهات الحكومية المختصة.

الخطوة 5: متابعة إجراءات الاستقدام:

لذلك يجب متابعة إجراءات الاستقدام مع مكتب الاستقدام حتى اكتمالها. يمكن الحصول على معلومات عن سير الإجراءات من مكتب الاستقدام أو من خلال الجهات الحكومية المختصة.

أسهل طريقة لاستقدام العمال من الخارج:

هناك العديد من الطرق لاستقدام العمال من الخارج، ولكن الطريقة الأسهل هي الاستعانة بمكتب استقدام مرخص ومعتمد. يوفر مكتب الاستقدام العديد من الخدمات التي تساعد في تسهيل عملية الاستقدام، مثل:

• البحث عن العمالة المؤهلة
• إجراء الفحوصات الطبية والأمنية للعمالة
• تسهيل إجراءات الإقامة والتأشيرات
• توفير التدريب للعمالة

نصائح لاستقدام العمالة من الخارج:

عند استقدام العمال من الخارج، يجب اتباع بعض النصائح لضمان نجاح عملية الاستقدام، مثل:

1. اختيار مكتب استقدام مرخص ومعتمد.
2. التأكد من صحة المستندات المطلوبة.
3. دفع الرسوم المقررة في الوقت المحدد. 
4. متابعة إجراءات الاستقدام بانتظام.

لذلك استقدام العمال من الخارج هو عملية مهمة يمكن أن تساعد في سد نقص العمالة في العديد من الدول. يجب اتباع الإجراءات الصحيحة لاستقدام العمال من الخارج لضمان نجاح العملية.

لذلك حددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية، شروط استقدام العمالة المنزلية من خلال منصة مساند، وهي كالتالي:

أن يكون صاحب العمل سعودي الجنسية، أو مقيمًا في السعودية بتأشيرة إقامة سارية المفعول، أو مستثمرًا أو صاحب إقامة مميزة مؤقتة.

• أن تكون المهنة المطلوبة من جنس صاحب الطلب، باستثناء (مهنة سائق خاص للأنثى).
• عدم تكرار المهنة المطلوبة.
• أن يكون صاحب العمل قادرًا ماليًا على تحمل تكاليف الاستقدام، وذلك من خلال تقديم مستند بنكي رسمي صادر من أحد البنوك المحلية بالسعودية، يوضح القدرة المالية.
• أن يكون صاحب العمل قد أكمل جميع متطلبات نظام حماية الأجور.
• أن يكون صاحب العمل قد أكمل جميع متطلبات نظام توثيق العقود.

أنواع التأشيرات المتاحة للاستقدام

لذلك يمكن لأصحاب العمل استقدام العمالة المنزلية من خلال منصة مساند، من خلال إحدى التأشيرات التالية:

تأشيرة عاملة منزلية.

• تأشيرة عاملة منزلية

• تأشيرة سائق خاص.

• تأشيرة مربية أطفال.

• تأشيرة ممرضة منزلية.

خطوات استقدام العمالة المنزلية

لذلك يمكن لأصحاب العمل استقدام العمالة المنزلية من خلال منصة مساند، باتباع الخطوات التالية:

1. إنشاء حساب على منصة مساند.
2. اختيار نوع التأشيرة المطلوبة.
3. إدخال البيانات المطلوبة، بما في ذلك بيانات صاحب العمل والعاملة المنزلية.
4. تقديم المستندات المطلوبة.
5. دفع الرسوم المقررة.

لذلك بعد استكمال هذه الخطوات، ستتم دراسة الطلب من قبل إدارة مساند، وفي حالة الموافقة سيتم إصدار التأشيرة للعاملة المنزلية، وسيتم إرسالها إلى صاحب العمل.